Bei Pentair ist Erfolg allein nicht genug. Wir möchten RICHTIG GEWINNEN.

Diese beiden Wörter verkörpern unser Bestreben, gemäß den höchsten ethischen Grundsätzen zu wirtschaften und zu handeln. Unser Erfolg fußt auf der Verwirklichung der Praktiken von Performance Excellence, Verantwortung, respektvoller Zusammenarbeit und absoluter Integrität, die für alle Mitarbeiter gelten.

Durch diese Verpflichtung werden sowohl die Werte bestimmt, die uns definieren, als auch der Erfolg, der ein Ergebnis dieser Werte ist. Wir glauben, dass wer wir sind genauso wichtig ist, wie was wir tun, denn wer wir sind, bestimmt das, wonach wir streben, wie wir handeln und was wir erreichen.

Sechs Werte definieren die ethischen Grundsätze, die unser Handeln als Einzelpersonen, im Team und mit Partnern bestimmen:

GEWINNEN

Der Kunde zuerst

Wir versuchen, es unseren Kunden leicht zu machen, mit Pentair Handel zu treiben und verfolgen die Ziele unserer Kunden mit Hartnäckigkeit.

Verantwortung für Leistung

Wir sind hohen Leistungsstandards verpflichtet und zeigen persönliche Verantwortung für die Ausführung einer Aufgabe.

Innovation und Anpassungsfähigkeit

Wir verfolgen eine beständige Verbesserung, passen uns an geänderte Umstände an und verwirklichen neue Ideen.

RICHTIG

Positive Energie

Wir zeigen eine positive Perspektive und übernehmen Verantwortung für unseren Einfluss auf andere.

Respekt und Teamwork

Wir behandeln andere mit Respekt und Offenheit, und wir arbeiten zum Wohle des Teamerfolgs im Einklang mit anderen zusammen.

Absolute Integrität

Wir sind bei unseren Beziehungen mit Kunden, Geschäftspartnern, Investoren, Gemeinden und untereinander ehrlichen und ethischen Unternehmenspraktiken verpflichtet.

Die Richtlinien, die das angemessene Verhalten von Pentair-Mitarbeitern im Rahmen seiner täglichen Geschäftstätigkeit beschreiben, sind im Pentair Verhaltenskodex zusammengefasst, der den Eckpfeiler unserer Werte bildet.